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教師節(jié)來臨之際,陜西省戶縣法院成立“涉教師合法權益專項審判合議庭”,并出臺五項措施維護教師的合法權益,加強和規(guī)范涉及教師合法權益案件的審判工作。& i% }7 L1 `: }* J8 H, B0 A
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一是加強組織領導。該院成立“涉教師合法權益案件”審理工作領導小組,由一位副院長和兩位專職審判委員會委員負責,重點研究解決涉及教師合法權益審判工作中的重大問題,確保該項工作的順利開展。
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4 x6 ^. A) G3 d# b% J1 x6 [, E二是配備精銳力量。該院將“涉教師合法權益專項審判合議庭”設在民事審判一庭,由民一庭庭長及兩位年富力強、審判業(yè)務精熟的審判員組成合議庭,負責統(tǒng)一協(xié)調(diào)、審理、管理涉及教師合法權益案件的審判工作,確保涉及教師合法權益案件審判水平的不斷提高。
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三是創(chuàng)新工作內(nèi)容。該專項合議庭的具體工作內(nèi)容除了負責審理涉及教師或?qū)W校為一方當事人的案件外,還對學校或教師向法院提出申請,要求法院確認調(diào)解協(xié)議效力的案件進行專項審理。此外,該專項合議庭還開展“送法進校園”活動,協(xié)助學校搞好法制宣傳教育和法律咨詢工作。4 e& J- _* l6 G. [2 c( ]1 L" P
$ l+ W9 i6 ?4 ^; h0 U; B8 Z1 e) d四是規(guī)范流程管理。對于涉及教師合法權益案件,該院要求做到優(yōu)先立案、優(yōu)先審結、優(yōu)先執(zhí)行。立案時,立案庭確定系涉及教師合法權益案件,應在案件流程監(jiān)督卡上做出“涉教師合法權益”記載,并將該案分流到“涉教師合法權益專項審判合議庭”進行審理。院審判管理辦公室具體負責涉及教師合法權益案件的質(zhì)量評查工作,并及時將該類案件的當事人基本情況、案由、簡要案情及審理結果等信息報本院“涉教師合法權益案件”審理工作領導小組。$ r$ m% R$ k5 E: c" g
/ w/ C+ K7 {, X4 m3 g2 \: T9 x! F五是開辟綠色通道。對經(jīng)濟困難的教師請求給付贍養(yǎng)費、撫養(yǎng)費、社會保險金、勞動報酬和經(jīng)濟補償金、人身損害賠償?shù)劝讣蚍ㄔ禾岢鼍?、減、免申請的,審查后,予以訴訟費緩、減、免。對教師需要法律援助的,“涉教師合法權益專項審判合議庭”將積極協(xié)調(diào)有關法律援助機構,及時提供法律援助。(供稿單位:陜西省高級人民法院 作者:魏阿英) |
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